Los sindicatos CC.OO. y UGT han convocado una jornada de huelga en NH Hoteles para el próximo jueves, 11 de abril,
en todos los centros de la cadena hotelera en España, ante el estado de
"bloqueo de las negociaciones" en torno al ERE, que afectará a 646
empleos, casi el 12% de la plantilla que emplea en nuestro país.
La dirección de la hotelera mantuvo este miércoles su
tercera reunión con los representantes sindicales presentes en la mesa
negociadora, desde que se presentó el Expediente de Regulación
de Empleo (ERE) el
pasado 15 de marzo, encuentro que finalizó "sin ninguna avance".
El portavoz de la federación madrileña de Hostelería
de CC.OO., Román Alonso, explicó a Europa Press que el "principal escollo"
que imposibilita llegar a un acuerdo es la intención de la cadena hotelera de
externalizar ciertos servicios, como el de las camareras de pisos, servicio de
limpieza y personal de mantenimiento.
Una medida que para la compañía es "vital"
y que afecta a 435 trabajadores, del total de los 646 despidos contemplados, es
decir el 67,4% de la plantilla total afectada, que se suma a los despidos en
las oficinas centrales. La mayor parte de los 36 hoteles afectados se sitúan en
Madrid, con 15 hoteles, seguida de Cataluña, con siete.
NH prevé ahorrar un total de 17 millones
de euros en tres años, de los cuales 13,5 millones de euros se corresponden a
las medidas en el empleo, a través de la externalización del departamento de
pisos, la amortización de puestos de trabajo y despidos.
De los empleos afectados por los planes de
externalización, 405 corresponden a servicios de limpieza,
colectivo íntegro de mujeres, teniendo en cuenta que 107 salidas se producirán,
según les ha trasladado la compañía, ante la baja ocupación obtenida en los
establecimientos, superior al 3%.
Los sindicatos presentaron a la cadena alternativas
para el mantenimiento del empleo y evitar externalizar servicios como medidas de flexibilidad de jornada, salidas voluntarias o la transformación de contratos fijos en fijos discontinuos, entre
otras, que no han podido debatirse ya que la compañía es firme en su postura
sobre subcontratar servicios.
Ante la imposibilidad de alcanzar un acuerdo, los
sindicatos presentes en la mesa negociadora han decidido convocar una jornada
de propuesta durante el periodo de consultas del ERE, cuyo plazo finaliza el
próximo 15 de abril. Aunque en un principio decidieron fijar la fecha para el
martes 9, teniendo en cuenta el plazo legal, se convocará finalmente el 11 de
abril.
SE ROMPERÁ LA
UNIDAD DE MERCADO.
Los sindicatos consideran que externalizar dichos
servicios, que forman parte de la "actividad integral de un establecimiento hotelero", supone
"desmontar la unidad de negocio del sector" hostelero, para
cubrir puestos laborales a menor coste y con el detrimento de la calidad de
servicio de la compañía.
Así, temen que esta medida sea el primer paso a otras
similares en otras sociedades del grupo, y por extensión del sector si este
modelo comienza a aplicarse por otros grupos hoteleros para ahorrar costes.
"Se terminará con el negocio hotelero como lo
entendemos hoy de manera que el café te lo servirá una empresa, te limpiará
otra la habitación y te atenderá en recepción personal de otra empresa",
advirtió.
Este martes, coincidiendo con el nuevo
encuentro entre sindicatos y compañía, unas 150 personas --entre trabajadores
de NH y representantes del sector de hostelería-- se han concentrado frente a
las puertas del NH Eurobuilding en Madrid con ánimo de mostrar su rechazo al
ERE propuesto por la cadena hotelera.
El ERE planteado por la cadena hotelera
afectará en principio a unos 646 trabajadores, de 38 centros en
España, --36 establecimientos y los servicios centrales de Madrid y
Barcelona--, lo que supone un ajuste del 11,7% de la plantilla en España, donde
emplea a un total de 5.500 empleados.
NH Hoteles emplea a unas 19.000 personas y
cuenta con 400 hoteles repartidos
en 26 países, de ellos 176 establecimientos en España, que solo aportan el 25%
de sus ingresos totales, pese a contar con más de 21.100 habitaciones en
nuestro país.