EN
2011 SE DICTARON 11 SENTENCIAS CONDENATORIAS
OVIEDO, (EUROPA PRESS)
La Fiscal delegada de
Siniestralidad laboral del Principado de Asturias, Esperanza González Avella,
ha advertido este martes que "aunque hoy por hoy es prioritario encontrar
un puesto de trabajo, más prioritario debe ser que el trabajo que se obtenga
sea seguro". Ha hecho esta advertencia después de relatar que el número de
accidentes laborales mortales en 2011 fue de 25, una cifra superior a la del
año anterior.
González Avella, que ha presentado la memoria de la Fiscalía de 2011, ha
explicado que en el verano del pasado ejercicio la incidencia de la
siniestralidad laboral fue "altísima", aunque ha indicado que
"desconoce las causas y si las mismas tienen que ver o no con la crisis
económica". Si que ha indicado que ha detectado un descenso del interés en
materia de formación, lo que ha achacado a la "tensión laboral" que
se vive.
De los 25 accidentes mortales, 16 de ellos han sido "patologías
traumáticas que han derivado en la incoación de diligencias en los juzgados".
Así mismo ha explicado que el pasado ejercicio se han dictado 12 sentencias en
el Juzgado de lo Penal, de las que 11 han sido condenatorias y una absolutoria.
La memoria recoge un total de 22 delitos de homicidio por accidente laboral, 13
de los cuales están en trámite --se formulará acusación en 6--, 6 han sido
sobreseídos y en 3 se ha formulado escrito de acusación. Además se recogen 693
delitos de lesiones por accidente laboral y 12 delitos de riesgo sin resultado
lesivo.
Por sectores, de los 25 accidentes mortales, 8 se han registrado en la
industria --6 de ellos en la minería--; 7 en el sector servicios; 5 en la
construcción y 5 en el sector primario.
La Fiscal delegada de esta materia ha explicado que a lo largo del pasado
ejercicio se han dictado un total de 12 sentencias, de las que once han sido
condenatorias.
González Avello ha considerado "muy grave" que a día de hoy se sigan
produciendo accidentes laborales con consecuencias incluso mortales por causas
tan fácilmente evitables como las caídas en altura y ha considerado fundamental
la formación de empresarios y trabajadores.
Además ha advertido que la seguridad laboral compete desde la primera empresa
hasta la última subcontrata y ha lamentado que en muchas ocasiones las mutuas de
trabajo siguen calificando como leves algunas lesiones que si son de gravedad
pero que al no recibir tal calificación no provocan la intervención de la
inspección de trabajo.
