sábado, 1 de septiembre de 2012

DIVULGATIVOS: MEXICO - IMEF PIDE REFORMA LABORAL EN BENEFICIO DE JÓVENES


Ante un pobre panorama laboral para el grueso de jóvenes mexicanos, es urgente que el Congreso de la Unión trabaje en una reforma que flexibilice el ingreso de este sector a las filas de la Población Económicamente Activa (PEA), indicó el IMEF.
En entrevista, el presidente del Grupo Guadalajara del Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas (IMEF), Juan Carlos Sáinz del Toro, aseguró que son lamentables las expectativas laborales para los jóvenes del país.
Refirió que actualmente México tiene 31.9 millones de jóvenes entre los 14 y 29 años, que representan un 28.4 por ciento de la población total mexicana.
“Este bono demográfico es el que hay que explotar, es al cual se deben enfocar las políticas para la siguiente administración, este bono demográfico es muy importante y eso incluso, puede reactivar el mercado interno”, expuso el experto.
Sin embargo, dijo que del total de los jóvenes del país sólo 16.2 millones son económicamente activos y representan el 33 por ciento de la PEA total.
“Desafortunadamente la tasa de desempleo es altísima en este sector, el 8.47%, el doble de la tasa general de desempleo del país, que es de 4.9 por ciento, por lo tanto las oportunidades que hoy se tienen para los jóvenes son desalentadoras”, refirió.
Insistió en que las pocas oportunidades para los jóvenes es en parte al hecho de que continúa una legislación laboral restrictiva e inflexible que provoca una barrera para el ingreso de este segmento poblacional al mercado laboral.
“Por ello es que vamos a hacer aquí énfasis en una de las principales propuestas que el IMEF ha hecho o declarado respecto al tema laboral, para que el Congreso sea de las primeras reformas en las que se ponga a trabajar”, detalló.
Añadió que para el IMEF es urgente actualizar la Ley Federal de Trabajo para flexibilizar las formas de contratación que impiden construir un proyecto de vida y contribuir al crecimiento del país.
También, dijo, el IMEF está proponiendo que se modifique y se cree un nuevo sistema de pensiones, un nuevo modelo de seguridad social, que contemple una pensión universal para todos los mexicanos de nacimiento financiada con impuestos al consumo.
“Es parte también de otra propuesta en la que el IMEF participó en el denominado Grupo de los Seis, documento que fue entregado en particular el año pasado al Congreso de la Unión, en donde se toca el tema de los impuestos al consumo”, recordó.
Resaltó el pasivo que representan los distintos regímenes de pensiones tanto público como privadas al no contar con los recursos financieros para hacerle frente a las pensiones.
Detalló que se habla del sector público pero también este problema se presenta en fondos privados, además, existe población no cubierta que se encuentra en el sector informal y al llegar a la tercera edad no tendrán pensión de retiro, lo que será un grave problema económico.
Agregó que el sector informal representa el 29.2% de la PEA (13.9 millones de personas), lo cual es alarmante si se compara con los 15.5 millones de mexicanos que cotizan en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
“Los indicadores son altos y preocupantes, por lo que es una recomendación del IMEF para quienes encabecen la próxima administración el trabajar en un combate a fondo contra la informalidad”, expuso.

http://eleconomista.com.mx/industrias/2012/08/31/imef-pide-reforma-laboral-beneficio-jovenes