HACIENDA CONFIRMA QUE ANDALUCÍA HA CUMPLIDO EL OBJETIVO DE DÉFICIT

La comunidad ha mejorado en tres centésimas el objetivo para todo el año

EFE 31/03/2014

El Ministerio de Hacienda ha confirmado hoy que Andalucía ha cerrado el 2013 con un déficit del 1,55 % del PIB frente al 1,58 % previsto para ese ejercicio, con lo que ha mejorado en tres centésimas el objetivo para todo el año.

En el conjunto de las comunidades, el déficit en el año 2013 se situó en el 1,54 por ciento, frente al 1,30 por ciento previsto.

Las comunidades de Murcia, Comunidad Valenciana, Castilla-La Mancha, Aragón, Cataluña y Navarra han incumplido sus objetivos de déficit en 2013, con porcentajes distintos en cada caso y superiores al previsto para el conjunto de las autonomías del 1,30 por ciento.

Según el Ministerio de Hacienda y Administraciones Publicas, Murcia ha cerrado el pasado año con un déficit del 3,17, cuando lo tenía fijado en el 1,59; Comunidad Valenciana (2,33 frente al 1,60), Castilla-La Mancha (2,13 frente al 1,30), Aragón (2,06 frente al 1,30), Cataluña (1,96 frente al 1,58) y Navarra (1,55 frente al 1,20).

El resto de comunidades han cumplido con los objetivos, de manera que Andalucía ha cerrado con el 1,55 por ciento respecto al 1,58 previsto; Asturias cumple con el 1,06 por ciento; Baleares se ha situado por debajo con el 1,28 frente al 1,47; Canarias en el 1 % frente al 1,20; Cantabria en el 1 por ciento también frente al 1,13 y Castilla y León (1,10 en lugar del 1,27).

También ha cumplido Extremadura con el 0,99 respecto al 1 previsto, Galicia (con el 1,10 frente al 1,20), Madrid (1,01 frente al 1,07), La Rioja (1,04 frente al 1,06) y País Vasco (1,08 frente al 1,20).

Sobre las seis comunidades incumplidoras, el secretario de Estado de Administraciones Púbicas, Antonio Beteta, ha apuntado que en el caso de la Comunidad Valenciana aunque no haya logrado el objetivo ha habido un ahorro de más de 1.500 millones, mientras que en Castilla-La Mancha, ha influido la devolución del impuesto sobre instalaciones de Medio Ambiente y el pago la recaudación del IVA de una empresa pública de los años 2007 y 2011.

En el caso de Murcia, ha atribuido la desviación a los gastos ocasionados por la amortización de los gastos ocasionados por el terremoto de Lorca, que ha cifrado en 26 millones, mientras que Navarra está pendiente de unos ajustes en devengos públicos que pueden suponer los 96 millones que le acercarían al objetivo de déficit.

En cuanto a Cataluña, Beteta ha reconocido que también ha habido una reducción de 526 millones de euros en su presupuesto, el 0,27 por ciento en relación al ejercicio anterior, cuando computó "unos ingresos excepcionales" de mas de mil millones por "Aguas del Ter de Llobregat".

Sobre Aragón, ha indicado que su presupuesto se ha incrementado en 190 millones respecto al ejercicio anterior, lo que ha explicado se ha producido por un aumento del gasto de capital y de la inversión, así como por la "recaudación incierta" de impuestos de algunas grandes superficies, que suponen un 0,37 por ciento del PIB y que se cobrará en 2014.

En respuesta a la pregunta sobre si este año el Gobierno establecerá también objetivos de déficit asimétricos para las comunidades, Montoro ha recordado que ya se fijó en el 1 por ciento en un Consejo de Política Fiscal y Financiera (CPFF).

"La experiencia está cerrada en 2013 con efectos positivos como se puede ver" y ha vuelto a celebrar el esfuerzo hecho todas por cumplir, incluida "las grandes como Andalucía".

En su opinión, cumplir con el objetivo del 1 por ciento en 2014 es "perfectamente factible y alcanzable" y ha animado a las autonomías a seguir cumpliendo con la Ley de Estabilidad Presupuestarias y con las políticas de "austeridad y rigor".

Desde el Ministerio de Hacienda se han mostrado muy satisfechos con los datos presupuestarios de los ayuntamientos, y Beteta ha precisado que si el año pasado hubo más del 70 por ciento de los consistorios que presentaron superávit, unos 5.700, este año se ha llegado al 90 por ciento, más de 7.700.

Hacienda ha facilitado los datos de los saldos presupuestarios no financieros de las capitales de más de 500.000 habitantes, que han superado los 1.824,804 millones de euros, de los que 1.163,575 corresponden a Madrid; 284,516 a Barcelona y 116,684 a Valencia.

Sevilla tuvo un saldo de 104,989, Zaragoza (81,751) y Málaga (73,289).

CONDENA DE 80.000 EUROS POR NO DISPONER DE UN PLAN DE TRABAJO

El Juzgado de lo Social número 4 de Málaga ha condenado a una empresa y a su aseguradora a pagar de forma solidaria la cantidad de 80.300 euros a un trabajador que resultó herido en un accidente, tras explotar una botella con sustancias químicas. Se considera probado que la empresa no tenía un plan de trabajo para la retirada de ese material ni otras medidas de seguridad.

Así, el juzgado estima parcialmente la demanda presentada por el letrado Manuel Temboury en nombre del trabajador, contra la empresa, la aseguradora, la administración concursal Isofotón y el fondo de garantía salarial, solicitando una indemnización por considerar que existía responsabilidad en el accidente de trabajo y había negligencia de la sociedad demandada.

La sentencia, a la que ha tenido acceso Europa Press, considera probado que el perjudicado, que trabajaba en Isofotón desde 2000 y tenía categoría de oficial de difusión, descargó en febrero de 2010 el contenido de un matraz del horno de difusiones en una botella situada en una vitrina, la cual contenía un compuesto químico y cerró la botella, tras lo que se quitó la máscara facial y fue a su taquilla para guardarla.

Cuando volvió para limpiar y guardar los instrumentos utilizados, “se produjo la explosión de la botella rompiendo el cristal izquierdo de protección de la vitrina, alcanzando trozos de cristal y parte del producto en la cara, el ojo y la espalda” del trabajador. La explosión, dice la resolución, se produjo por una reacción química dentro de la botella, siendo el producto que había “altamente peligroso”.

“La empresa carecía de un plan de trabajo para la retirada del producto del matraz a la botella, la vitrina donde estaba la botella era inadecuada para soportar el riesgo de explosión y el traje usado por el trabajador sólo estaba preparado para el riesgo de inhalación y contacto”, señala la sentencia.

El trabajador estuvo impedido 240 días a consecuencia de esos hechos, padeciendo de forma permanente insuficiencia respiratoria y perjuicio estético por quemadura, por lo que se declaró la situación de incapacidad para su profesión.

Tras el análisis de la documental, se determina que el riesgo de explosión “era real” y, sin embargo, “no estaba previsto por la empresa ni en sus planes de trabajo ni en las medidas de seguridad e higiene a aplicar, existiendo una incorrecta evaluación de riesgo del puesto de trabajo”. Asimismo, se añade que ese riesgo se tuvo que prever “si se hubiera empleado la diligencia exigible y adecuada por parte de la empresa”.

De hecho, la resolución precisa que tras el accidente “se modificó el método de trabajo, ahora seguro”. Así, se concluye que hay un nexo causal “pues si la empresa hubiera establecido un plan de trabajo para la retirada del producto químico, hubiera proporcionado traje adecuado y hubiera ubicado las botellas en una vitrina con cuadro de seguridad, de producirse el riesgo –explosión– no hubiera causado ningún daño al trabajador”, dice la sentencia.

http://prevencionar.com/2013/11/28/condena-de-80-000-euros-por-no-disponer-de-un-plan-de-trabajo/

LA INFLACIÓN DE LA ZONA EURO CAE A MÍNIMOS DESDE 2009 Y PRESIONA AL BCE

La tasa interanual baja dos décimas en marzo hasta el 0,5%, según los datos de Eurostat

El último informe publicado este lunes por Eurostat confirma la tendencia que preocupa a los Gobiernos europeos y al BCE ya desde hace un tiempo: la inflación en la eurozona sigue bajo mínimos, con el lastre que ello supone para la incipiente recuperación económica. El descenso, que fue de dos décimas del 0,7% al 0,5%, sitúa a la tasa de inflación en su punto más bajo desde noviembre de 2009 y muestra como el indicador no pasa del 1% desde octubre del año pasado. El dato se conoce tres días antes de que el BCE se reúna en Fráncfort con la posibilidad de adoptar medidas que atajen el riesgo de deflación.

Según la oficina europea, que este lunes ha publicado solo un avance de sus datos de marzo, el sector de los servicios es el que tendrá la tasa interanual más alta con un 1,1%, lo que en cualquier caso supone un descenso de dos décimas frente a febrero. A continuación se situarán el grupo de alimentos, alcohol y tabaco (1%), bienes no energéticos (0,3%) y energía (-2,1%). Precisamente, el persistente frenazo a la inflación ha venido de la mano del abaratamiento del petróleo internacional, así como porque el consumo sigue al ralentí.

El Banco Central Europeo, cuyo consejo se reúne este jueves, ha anunciado que tomará medidas si la inflación sigue bajando. En su mente está evitar el riesgo de deflación, fenómeno que técnicamente corresponde a un periodo sostenido en el tiempo de caída de precios. Esto, recuerdan los expertos, empeoraría el proceso de recuperación económica de la región y aumentaría la condena de los periféricos en la corrección de su deuda. Sin embargo, los mismos expertos posponen decisiones de calado pese al nuevo descenso de marzo de la inflación por parte del organismo que preside Mario Draghi al menos un mes más.

El catálogo de medidas no convencionales al alcance de Draghi van desde un eventual recorte de los tipos de interés —que están en el mínimo del 0,25% desde noviembre—, a la compra de activos, la imposición de tipos negativos a los depósitos o, incluso, reactivar la barra libre de liquidez a largo plazo. Con respecto a España, donde los precios cayeron un 0,2% en marzo, el dato de marzo aumenta el diferencial con la eurozona a siete décimas, una más.

http://economia.elpais.com/economia/2014/03/31/actualidad/1396257632_953902.html

CABO DE SEDENA PIERDE LA VIDA EN UN ACCIDENTE

POR: EL SIGLO DE TORREÓN/ CIUDAD LERDO

Un cabo adscrito al 72 Batallón de Infantería murió en una volcadura registrada ayer por la mañana en la carretera Gómez Palacio-Durango.

En el accidente perdió la vida de manera instantánea Sergio Reyes Castro, de 26 años, quien tenía su domicilio en la ciudad de Durango; mientras que su compañero de trabajo, conductor de la camioneta, Jaime Mateo Pérez, de 24 años, resultó sólo con un golpe en la cabeza.

Fue a las 6:15 de la mañana que se generó una fuerte movilización de los cuerpos de rescate al kilómetro 220 de la carretera libre, a la altura del paraje los Puentes Cuates, ya que se había reportado un accidente que presuntamente dejó dos víctimas.

Cuando los paramédicos de la Cruz Roja revisaron a Sergio Reyes ya había muerto; mientras que Jaime Mateo sólo requirió ser revisado por un golpe en la cabeza, pero no requirió ser trasladado a ningún hospital.

Personal de la Policía Federal División Caminos de la Estación Gómez Palacio, acudieron al lugar para tomar conocimiento del accidente.

Se estableció que los militares regresaban de Durango a Gómez Palacio luego de pasar unos días de descanso.

Como ya se les había hecho tarde porque debían estar en el cuartel antes de las 7:00 de la mañana, intentaron rebasar un tráiler que circulaba en la misma dirección.

Sin embargo, se percataron que se aproximaba otro tráiler que se dirigía a Durango, el conductor, Jaime Mateo intentó reincorporarse a su carril.

Los tráileres, tanto el que se aproximaba como el que iban rebasando, se detuvieron, pero Jaime no logró incorporarse a su carril y chocó con su costado derecho al tráiler que circulaba igual.

Con el choque se proyectó contra el otro tráiler y chocó en una de las esquinas; lo que provocó que se salieran de la carretera.

A un costado de la carretera hay un barranco de aproximadamente tres metros de altura y la camioneta se volcó.

En medio de las volteretas, Sergio Reyes salió "disparado" de la camioneta y quedó sin vida a varios metros.

Dentro de las primeras indagatorias se estableció que el occiso no traía puesto el cinturón de seguridad; pero será mediante las investigaciones ministeriales que se determinen los pormenores del percance.

http://www.elsiglodetorreon.com.mx/noticia/977632.cabo-de-sedena-pierde-la-vida-en-un-accidente.html

MURIÓ ENTERRADO TRAS UN ACCIDENTE DE TRABAJO

 El hecho sucedió en Londres, Belén ayer a la mañana. Trabajaba para una empresa constructora.

El lamentable episodio sucedió en la localidad de Londres. El joven de 20 años trabajaba colocando unos caños para cloacas cuando se desmoronó toda la estructura y quedó enterrado.
El hecho ocurrió ayer a la mañana en una de las calles de la localidad de Londres en donde se encontraba trabajando Juan Andrés Reyes (22) junto a otras personas, todas pertenecientes a una empresa privada de construcción.
El grupo de personas trabajaba realizando obras de cloacas y en un momento, por causas que se desconocen, cuando Reyes se encontraba en el interior de la zanja se derrumbó sobre él un gigantesco montículo de tierra. La inmediatez de lo ocurrido no dio tiempo a que el joven pudiera atinar a salir.
Ante el hecho, sus compañeros actuaron de inmediato y sacaron al joven, quien fue trasladado al hospital. Finalmente, Reyes falleció en el centro de salud por asfixia por sofocación.
Ante el deceso del joven se puso en conocimiento del hecho a la policía y al fiscal Jorge Flores, quien ordeno las medidas a seguir.
En el lugar y cuando los compañeros del joven y familiares de éste se enteraron del fallecimiento se vivieron momentos de profundo dolor. Reyes trabajaba en la empresa que se encontraba realizando distintas obras en la localidad. La causa se caratuló como homicidio culposo.

http://www.elancasti.com.ar/policiales/Murio-enterrado-tras-un-accidente-de-trabajo-20140329-0084.html

PERÚ PIERDE MÁS DE 3.5% DEL PBI POR DEFICIENCIAS EN SALUD Y SEGURIDAD LABORAL

El Perú perdería más de 3.5 por ciento de su Producto Bruto Interno (PBI) al año por la menor productividad laboral y por gastos en salud generados por los trastornos físicos derivados por las deficiencias en salud y seguridad ocupacional de los centros de trabajo, señaló hoy la Universidad Científica del Sur.

El director de la Maestría de Ergonomía Laboral de la Universidad Científica del Sur, Aquiles Hernández-Soto, afirmó que en los países europeos las pérdidas fluctúan entre 2.5 y 3.8 por ciento de su PBI, pero en el Perú estarían en el nivel superior de ese rango.

Basado en el Informe de Bruselas sobre Ergonomía Aplicada, asegura que esas pérdidas no sólo afectan la economía del trabajador, que va a dejar de laborar y además solventar la recuperación de su salud, sino además implica ausencias laborales que representan pérdidas de producción y productividad y mayores costos laborales para las empresas.

Al referirse al caso peruano, el investigador precisa que en el Perú y en toda América Latina no hay estadísticas precisas que confirmen las pérdidas de horas-hombre y los gastos por trastornos derivados de la actividad laboral.

No obstante ello, enfatiza que las pérdidas en el Perú serían mayores que el índice de pérdidas de Europa. En ese porcentaje no se considera las pérdidas por presentismo o menor productividad del trabajador que asiste a trabajar con alguna lesión o trastorno de origen laboral pero que no tiene el mismo rendimiento.

Fuente: andina

BRUSELAS INVESTIGA 100 MILLONES DE PRESUNTAS AYUDAS ILEGALES DEL ESTADO A LAS MUTUAS

La Dirección General de la Competencia de la Comisión Europea investigará 100 millones de euros de presuntas ayudas ilegales indirectas del Estado a las mutuas, “una situación de competencia desleal en el sector de la prevención de riesgos laborales”, según la denuncia presentada por Martínez-Echevarría Abogados, en representación de la Federación ASPA y la Asociación ANEPA

La Dirección General de la Competencia de la Comisión Europea investigará 100 millones de euros de presuntas ayudas ilegales indirectas del Estado a las mutuas, “una situación de competencia desleal en el sector de la prevención de riesgos laborales”, según la denuncia presentada por Martínez-Echevarría Abogados, en representación de la Federación ASPA y la Asociación ANEPA a la que ha tenido acceso El Confidencial.

Esta doble actividad, por un lado como entidades gestoras de la Seguridad Social y por otro como sociedades de prevención a través de filiales participadas al 100%, “hace muy difícil la separación entre la actividad pública y la mercantil creando una posición de dominio” de estas sociedades filiales en el mercado de la prevención de riesgos laborales con la resultante “distorsión en el ámbito de la competencia”, como recoge el escrito presentado. La Comisión Europea ha instado al Gobierno español a la presentación de la información que estime conveniente previa instrucción de la denuncia.

Desde hace unos meses existe un debate sobre el Anteproyecto de Ley de Mutuas que el Ministerio de Empleo y Seguridad Social remitió a los agentes sociales, en cuyo articulado se recoge, entre otros asuntos, la venta del 100% de las participaciones de las mutuas en dichas sociedades de prevención antes del 2015. La Comisión delegada que estaba revisando el Anteproyecto de Ley de Mutuas ya ha cerrado el borrador que en estos momentos estudia la Comisión de Subsecretarios previa a su aprobación en el Consejo de Ministros.

Sentencia del Tribunal Supremo

Hace apenas una semana que el Tribunal Supremo ratificó en sentencia que las mutuas incurrieron entre 2002 y 2005 en actos de competencia desleal en dicho sector ante una denuncia presentada por la Asociación de Servicios de Prevención Ajenos (ASPA) en 2002.

En la sentencia, el Supremo admite que este tipo de servicios, especializados en prevención de riesgos, “han soportado desde su creación la competencia desleal e intrusismo de las mutuas".

Entre las prácticas denunciadas se encontraban "utilizar para su estructura recursos propios de la Seguridad Social; (...) utilizar para su funcionamiento recursos con cargo a cuotas; (...) utilizar información privilegiada de las empresas; (...) ofertar tarifas por debajo del coste real" y otras análogas. La sentencia del Supremo insiste en que estas afirmaciones pueden “reputarse sustancialmente avaladas por todas las instancias oficiales e incluso por el propio Consejo de la Comisión Nacional de la Competencia y corresponden a la realidad de los hechos que se deducían del expediente".

Las mutuas recibieron 63 millones de euros entre 2002 y 2005. La Federación Aspara calcula que a estos 63 habría que unir aquellas ayudas que algunas sociedades de prevención han recibido de su matriz en los últimos ejercicios para hacerlas viables y que en algunos casos están recogidas en sus balances. “Si añadimos esto podríamos estar hablando de 70 millones de euros más. O sea, que con todas las dificultades de cálculo podrían superar los 100 millones de euros”, señala Agustín Azparren, socio internacional de Martínez-Echevarría Abogados en declaraciones a El Confidencial.

Una provisionalidad… de 16 años

Las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social como entidades colaboradoras en la gestión de la Seguridad Social (en la cobertura aseguradora de accidentes de trabajo y enfermedad profesional) entraron en el mercado de la prevención de riesgos laborales con carácter provisional. “Dieciséis años después, se mantiene la provisionalidad habiendo desaparecido las causas que justificaban la autorización provisional. Desde hace seis años, intervienen en el mercado de la prevención a través de sociedades filiales, las sociedades de prevención”, explica Azparren.

Fuentes del sector consultadas por El Confidencial destacan que las sociedades de prevención viven de las mutuas, aunque “casi todas están en números rojos”, reconocen estas fuentes, tras recordar que de aquí al 31 de diciembre tendrán que dejar de ser propiedad de las mutuas. Se prevé que en algunas de esas sociedades pasen a propiedad de los empleados en modo de cooperativa. Otras buscan compradores para minimizar la previsible pérdida de puestos de trabajo.

http://www.elconfidencial.com/empresas/2014-03-27/bruselas-investiga-100-millones-de-presuntas-ayudas-ilegales-del-estado-a-las-mutuas_107810/

CINCO MIL DESCARGAS DE LA APP DE LA GUÍA DE LA TAPA DE CÓRDOBA

En solo dos semanas, la aplicación de la Guía de la Tapa de Diario CORDOBA ha logrado que cinco mil personas se la descarguen en su teléfono móvil o ipad, con lo que los usuarios tienen en su mano ya las más de 500 referencias de los distintos bares, restaurantes y tabernas que el periódico viene publicando en su edición de papel durante los últimos años.

Las referencias obtenidas en primera instancia por los usuarios no pueden ser mejores ya que, comentan varios, "tenemos en la palma de la mano toda la información necesaria para poder conocer las especialidades de cada restaurante, así como las diferentes rutas, mapas buscadores y menús".

Esta aplicación permite compartir las propuestas de cada restaurante entre amigos y al mismo tiempo interactuar entre el cliente y el propietario del establecimiento. La app Guía de la Tapa de Córdoba se está convirtiendo en una práctica agenda de bolsillo en el móvil. Aparece en español e inglés, por lo que el turismo extranjero está teniendo también acceso a ella, mejorando así los resultados de las ventas de los restaurantes cordobeses y de la provincia.

Con esta nueva modalidad, Diario CORDOBA está proyectando la cocina cordobesa no solo entre los habitantes de la provincia sino al mismo tiempo al mundo entero, ya que desde cualquier parte se puede acceder a esta aplicación. Asimismo, todos los negocios de hostelería que están suscritos al periódico están remitiendo su información y se están incorporando a esta nueva modalidad de comunicación.

http://www.diariocordoba.com/noticias/cordobalocal/cinco-mil-descargas-app-guia-tapa-cordoba_870338.html

CÓRDOBA / TRAS CASI NUEVE AÑOS CERRADO EL MUSEO TAURINO PROTAGONIZA UNA REAPERTURA DE PUERTA GRANDE

B. L.ABCCORDOBA / CÓRDOBA

Día 30/03/2014 - 19.31h

Nieto resalta que es un espacio tanto para los estudiosos de la Fiesta como para los que se quieren acercar a ella

A las 12.30 horas de hoy, con la puntualidad con la que arrancan los festejos, el alcalde, José Antonio Nieto, ha descubierto la cortinilla que certifica que tras casi nueve años cerrado el Museo Taurino vuelve a los ruedos. Regresa después de que le retirara de los carteles en agosto de 2005 su ruinosa situación.

Vuelve preparado para lidiar con las exigencias del siglo XXI, un espacio innovador pendiente del turista que no tiene que saber de la Fiesta, pero sin perder la esencia que le dio fama. El regidor estuvo elegante con los enormes retrasos que acumuló la reforma del Museo Taurino con sus antecesores. La faena de Nieto no iba a ir por ese pitón. Casi de pasada citó el coste —más de 3,5 millones— para luego gustarse con la trascendencia de la cita:«Hoy es un día grande para Córdoba por abrir una nueva etapa de este Museo».

Un espacio al que, ha advertido, en pleno siglo XXI no valía con «limpiarle el polvo». Por ello, se ha configurado un enclave museístico tanto para los estudiosos de la tauromaquia, donde «podrán investigar a fondo», como para «los que no conocen la Fiesta». Y se ha logrado la fusión de un «respeto absoluto de la tradición con la apertura del mundo del toro al que no lo conoce». «Hay que abrir la Fiesta a todos. Es el objetivo del Museo», dijo. No en vano, una de sus principales vertientes será la de ser un nuevo atractivo turístico para la ciudad.

La reapertura ha tenido la bendición con un mano a mano de lujo: el decano de los matadores cordobeses, José María Montilla, y el diestro por antonomasía que ha dado esta tierra en las últimas décadas, Manuel Benítez «El Cordobés». El primero ha calificado el espacio inaugurado como «monumental» y ha asegurado que será «clave» para difundir el mundo de los toros. El segundo, que se ha confesado «emocionado», tras visitarlo, ha asegurado que el Museo Taurino es «fabuloso». «Le hacía falta a Córdoba», ha sentenciado.

Tras la inauguración oficial de hoy, el mes abril será de puertas abiertas. Durante marzo, ha habido un ciclo de charlas ligadas a la reapertura. Los actos de este tipo seguirán. Así, el 21 de abril está prevista la presentación de «Gaceta Ilustrada» de Casa del Toreo y en mayo el ciclo de conciertos de pasodobles taurinos, que tendrán lugar en la plaza Maimónides, donde se ubica la entrada del Museo.

http://www.abc.es/cordoba/20140330/sevi-museo-taurino-cordoba-201403301923.html

PREJUBILACIONES, UNA FÓRMULA «MADE IN SPAIN» QUE SUMA 300.000 PARADOS

S. ALCELAY/J. GONZÁLEZ / MADRID

Día 30/03/2014 - 13.10h

El «truco» de despedir a los trabajadores de mayor edad y que cobren el desempleo dos años solo existe en España

Ha sido un «truco» de la crisis heredado de la reconversión industrial de los años 80. Hasta que en 2008 las empresas fueron penalizadas, la tónica fue despedir a los trabajadores de más edad,ahorrar durante dos años el coste de las indemnizaciones y pasar la factura al INEM, una fórmula «made in Spain» con importante repercusión también en las listas de desempleo. Al menos 300.000 prejubilados figuran como parados en las estadísticas cuando no lo son y cuando las posibilidades de que vuelvan a entrar en del mercado de trabajo es, prácticamente, nula.

Ningún país de Europa sobrecarga sus estadísticas con prejubilaciones, sencillamente, porque no existe esta figura jurídica (tampoco en España). Son un «invento» que contribuye a elevar de forma ficticia las listas del desempleo y a aumentar el gasto en esta partida, de casi 30.000 millones de euros anuales.

Esta situación ha llevado a la CEOE a levantar la voz y a reclamar al Gobierno de Mariano Rajoy que depure las estadísticas y saque de ellas a estos supuestos parados, una idea que defienden también economistas y analistas como Sandalio Gómez, profesor del IESE. «Los prejubilados no están buscando empleo, ni el suyo responde a un drama familiar, como le ocurre a un parado», dice.

No es el caso de los sindicatos, partidarios de mantener el actual modelo y, por tanto, las prejubilaciones, una fórmula de extinción laboral pactada entre empresa y trabajador que «permite mitigar el impacto de los ERE», dicen. Las centrales verían en cualquier intento de cambiar la metodología una campaña para maquillar las estadísticas, según advierten fuentes sindicales a este periódico.

De «barbaridad» califica el presidente de la patronal, Juan Rosell, que las listas de paro incluyan a los prejubilados. Y es que sacarlos de las estadísticas dejaría el paro de la EPA en algo menos de 5,6 millones, frente a los casi 5,9 actuales.

¿Qué ocurre en otros países? Fuentes consultadas por ABC explican que en algunos vecinos europeos los trabajadores que son despedidos de forma temprana pasan a la jubilación o a la invalidez cuando su vuelta al mercado laboral es ya remota. Recuerdan, por ejemplo, el caso de Francia, que distingue hasta cinco tipos de paro con sus propias estadísticas. Una metodología que sitúa su desempleo en 3,2 millones sin contar a los que realizan prácticas, formación o trabajan una hora al mes. De sumar a los desempleados que reconoce el país, llegarían a 5,3 millones, aseguran las mismas fuentes.

La tasa se reduciría hasta el 15%

Rosell defiende cambiar las reglas de juego en España. Plantea, por ejemplo, distinguir tres tipos diferentes de paro. P1 (paro 1), P2 (paro 2) y P3 (paro 3) en función de a quién se incluya en cada estadística.

La ministra de Empleo, Fátima Báñez, endureció la "enmienda Telefónica"

 «Si fuésemos más exigentes con los conceptos de quién está desempleado, estaríamos en un 15% de paro», afirma.

Los planteamientos de Juan Rosell no son nuevos. El Gobierno de Rodríguez Zapatero y su entonces ministro de Trabajo, Celestino Corbacho, abogó en 2008 por penalizar las prejubilaciones y por sacar de las listas del paro a los prejubilados horas después de que Telefónica anunciara un ERE para 6.500 trabajadores. Lo primero, se hizo; lo seguno, no. En 2011 el Ejecutivo socialista aprobó la denominada «enmienda Telefónica» por la que se obligaba a las empresas con beneficios a abonar las prestaciones por desempleo de los despedidos mayores de 50 años. Telefónica tuvo que abonar ya 350 millones de euros al Estado para cubrir costes.

En un nueva vuelta de tuerca, hace un año, la ministra de Empleo, Fátima Báñez, coincidiendo con el endurecimiento de las jubilaciones anticipadas determinó que las empresas de más de 100 trabajadores que despidan a mayores de 50 años, tanto si tienen beneficios como pérdidas, costearían parte o toda su prestación por paro si entre el año anterior al despido colectivo y los cuatro años posteriores encadenaban dos ejercicios con beneficios.

A falta de directrices claras por parte de Europa para elaborar una estadística común, la pelota está en el tejado del Gobierno, aunque dar este paso a año y medio de las elecciones generales llevaría aparejadas duras críticas sobre un «maquillaje» de las cifras, como ya le ocurrió al Ejecutivo de Zapatero cuando decidió excluir de las listas del INEM a los parados que realizan cursos de formación.

http://www.abc.es/economia/20140330/abci-prejubilaciones-paro-ficticio-201403291932.html

MUNDIAL 2014: OTRA MUERTE EN EL ESTADIO DE SAN PABLO

Es la tercera vida que se pierde por distintos accidentes en la construcción del Arena Corinthians, donde se hará la apertura.

Otro obrero murió hoy mientras trabajaba en las obras de construcción del estadio Arena Corinthians, sede del partido inaugural del Mundial de fútbol de Brasil 2014, aseguran medios locales.

Fabio Hamilton da Cruz es el tercer obrero que muere en un accidente de trabajo en las obras del nuevo estadio en cuatro meses. En noviembre pasado perdieron la vida otros dos trabajadores a raíz de la caída de una grúa.

Al momento del accidente, el trabajador realizaba tareas en una de las tribunas provisorias del estadio. La colocación de dicha estructura provisoria está bajo la responsabilidad de la empresa Fast Engenharia.

Cruz trabajaba para la empresa WDS, contratada por Fast Ingenharia para realizar tareas específicas en las estructuras provisorias.

Según dijo al portal GloboEsporte un empleado de la constructora Oderbrecht, responsable por las obras de construcción del estadio, Cruz cayó hacia el lado de afuera del estadio, cuando intentaba fijar el equipo de seguridad a un cable de acero.

Por su parte, Fast Engenharia informó a través de un comunicado oficial que Cruz portaba todos los equipamientos de seguridad exigidos al momento de caer.

El estadio que debe estar listo el próximo 12 de junio para el acto y el partido inaugural entre Brasil y Croacia, está sumamente atrasado en el avance de las obras y debe ser entregado a la FIFA a mediados de abril.

http://www.mdzol.com/nota/524519-mundial-2014-otra-muerte-en-el-estadio-de-san-pablo/

ATENCIÓN! SU BEBÉ PUEDE ESTAR ENGANCHADO A LA TABLETA

En EE.UU. el 25% de los menores de cinco años tienen un smartphone o tableta

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                     Richard Graham afirma que los síntomas se asemejan a los adictos a las drogas o al juego

Álvaro acaba de cumplir dos años y está aprendiendo a ir al baño. Al principio no había modo de convencerle para que se sentara en el orinal más de unos segundos. Todo cambió cuando sus padres le regalaron un orinal con un soporte para colocar el iPad, en el que le han descargado una aplicación que, a través de cuentos interactivos, le ayuda a identificar el momento de hacer caca o pis. Ahora el problema viene cuando le dicen que tiene que levantarse de su trono.«O le dejamos el iPad o nos monta una rabieta», dice su madre entre risas. Para ella, que Álvaro maneje la tablet mejor que ella es un signo de los tiempos: «Antes de cumplir un año ya se movía por la pantalla con una habilidad pasmosa». Lo que no se ha parado a pensar es que, quizá, su bebé corra el riesgo de convertirse en adicto a la tecnología.

No es una exageración, y Richard Graham lo sabe bien. Este psiquiatra creó en 2010 el primer centro del Reino Unido dedicado a la Atención de la Adicción a la Tecnología para Jóvenes, en el que tratado a niños de cuatro años, y sus síntomas, señala, «a menudo son similares a los adictos a drogas o al juego», pues están relacionados con la liberación de dopamina. Tratarlos es complejo, ya que, «a diferencia del alcohol o las drogas, no se les puede simplemente decir que no vuelvan a usar estas tecnologías. Deben aprender a establecer una relación saludable con ellas».

Matiza que no es sencillo diagnosticar una adicción en menores: «Pueden engancharse a su peluche favorito, pasar horas con él y tener una rabieta si se lo quitan, sin que nadie piense por ello que es un adicto». En este sentido también se pronuncia María Ángeles Salmerón, coordinadora del Grupo de Trabajo de Ciberacoso de la Sociedad Española de la Adolescencia: «En la primera infancia no se pueden diagnosticar adicciones, debido a que no tienen los procesos mentales totalmente desarrollados y a su difícil identificación, ya que se enfadan si no se hace lo que quieren por su escasa tolerancia a la frustración».

Una encuesta de Zact, fabricante de móviles, arroja unos sorprendentes -y difíciles de creer- datos: el 25% de los niños norteamericanos menores de cinco años y el 39% de los menores de nueve tienen un smartphone o una tableta; de ellos, la mitad los utilizan entre una y dos horas al día. En España no existe una encuesta similar, pero lo cierto es que en nuestro mercado hay disponibles una decena de tablets infantiles (si bien lo habitual es que utilicen la de sus padres). Y en los dos últimos años han surgido alrededor de 40.000 aplicaciones dirigidas al mundo infantil; buena parte de ellas, incluso, a menores de un año.

Mientras los padres celebran la pericia de los pequeños, varias asociaciones han empezado a alertar sobre esta precoz inmersión tecnológica. Bajo el lema «No permitas que los smartphones sean una niñera de tus hijos», los pediatras japoneses iniciaron el pasado diciembre una campaña para restringir el abuso de móviles y tablets entre los niños. También la Academia Americana de Pediatría y la Sociedad Canadiense de Pediatría emitieron informes advirtiendo sobre el mal uso de estos dispositivos. Y dejaron claro que, hasta los tres años, los pequeños no deben tener ningún contacto con estas tecnologías.

En España los pediatras aún no se han pronunciado, pero desde la Asociación Española de Pediatría (AEP) confirman la intención de reunirse para discutir este tema y, presumiblemente, publicar un documento de consenso. La doctora Salmerón, miembro de esta asociación, señala a título personal que «no hay una edad adecuada para el inicio del uso de las TIC en los niños; son una herramienta útil, ni mala ni buena per se; lo importante es el uso que hagamos de ellas». No se trata en ningún caso de prohibirlas. «Las tecnologías son necesarias. Ser analfabeto digital supone una barrera para el futuro».

http://www.elmundo.es/cronica/2014/03/30/5336bcb3ca47417a308b4570.html

TRABALLO DESTINA 1,5 MILLONES A FOMENTAR ACTUACIONES DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

CONSELLERÍA DE TRABALLO E BENESTAR

Entre asociaciones empresariales y profesionales

La Consellería de Traballo e Benestar ha destinado más de 1,5 millones de euros para financiar actuaciones de fomento de prevención de riesgos laborales a realizar por asociaciones empresariales y profesionales.

El Diario Oficial de Galicia (DOG) ha publicado este viernes la convocatoria de esta orden de ayudas, que se destinarán principalmente a acciones de formación intersectorial como jornadas técnicas y seminarios, así como de promoción, difusión y comunicación sobre la normativa y los aspectos más relevantes de la seguridad y salud laboral.

El objetivo de esta orden, que se convoca en régimen de concurrencia competitiva, es impulsar la presencia de recursos preventivos en la empresa y procurar el fomento de una cultura de prevención de riesgos laborales en el trabajo.

Estas actuaciones constan de dos líneas, por un lado, con un importe de 300.000 euros, para subvencionar programas de formación intersectorial en materia de prevención de riesgos laborales; mientras que, por otro lado, cuenta con 1.190.000 euros para otras acciones de fomento de prevención de riesgos laborales, tales como estudios y trabajos técnicos, difusión y sensibilización.

Según informa la Xunta, los beneficiarios pueden ser asociaciones patronales, fundaciones sectoriales paritarias, organizaciones sindicales, asociaciones empresariales de ámbito gallego, provincial o autonómico; así como asociaciones profesionales de trabajadores autónomos.

En lo tocante a actividades se financia desde la formación específica sectorial en prevención de riesgos, la realización de estudios de investigación y prospección para la mejora de las condiciones de trabajo en determinados sectores, así como intercambio de experiencias y herramientas prácticas para implantar actuaciones en seguridad y salud laboral.

http://www.elcorreogallego.es/galicia/ecg/traballo-destina-1-5-millones-fomentar-actuaciones-prevencion-riesgos-laborales/idEdicion-2014-03-28/idNoticia-860514/

AREQUIPA: EL 80% DE TRABAJADORES NO TIENEN SEGURO CONTRA ACCIDENTES

Especialista afirma que el Perú tiene una tasa de accidentabilidad del 13%

El subgerente de Prevención de Riesgos de Salud Laboral en Rímac Seguros,José Castello, reveló que más del 80% de la Población Económicamente Activa (PEA) del país no cuenta con un seguro contra accidentes.  

"De los 15 millones de habitantes que conforman la PEA, el 55% (8 millones) labora en empresas informales, y de los formales (7 millones), solo un millón tiene seguro", detalló.

A decir del especialista, el Perú tiene una tasa de accidentabilidad de 13%, cifra superior al 5% que ostentan los países europeos. Los rubros con mayor siniestralidad son construcción, minería y energía.

"Es obligatorio que las empresas ofrezcan condiciones de seguridad para sus colaboradores, según Ley 29783 (de Seguridad y Salud en el Trabajo)", aseveró. En Perú hay más de 10 empresas denunciadas por incumplir las normas. 

http://www.larepublica.pe/28-03-2014/arequipa-el-80-de-trabajadores-no-tienen-seguro-contra-accidentes

LA UNIVERSIDAD REGIONAL EXAMINARÁ EN UN TALLER LOS RIESGOS Y MECANISMOS DE LA LESIÓN EN LA ESPALDA

Publicado el 9:34, 28 marzo, 2014

La Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) organiza del 1 al 3 de abril el taller ‘Escuela de Espalda’. Jornada técnica organizada desde el Servicio de Prevención y Medio Ambiente de la Universidad regional, en colaboración con FREMAP (Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social).

Orientado a la prevención de trastornos músculo-esqueléticos, esta iniciativa comenzará en el Pabellón de Deportes Luis Yúfera del Campus de Cuenca el 1 de abril; el 2 se celebrará en el Campus de Albacete (Pabellón Polideportivo); mientras que el 3 se llevará a cabo en la sala de juntas de la Escuela de Ingenieros Agrónomos del Campus de Ciudad Real.

Durante estos tres días se ahondará en los posibles factores de riesgo y los mecanismos de lesión en la espalda, la corrección de malos hábitos posturales, y la preparación y relajación de la musculatura para evitar esfuerzos y lesiones.

Mayoritariamente práctico, se dirige a los trabajadores que al desarrollar sus funciones se encuentren con situaciones de manipulación manual de cargas, posturas forzadas, movimientos repetitivos… Enmarcada en el plan de formación continua que desarrolla el Servicio Prevención, esta actividad surge como compromiso de la UCLM y FREMAP con la prevención de riesgos laborales. Por ello en estas tres jornadas se facilitará el desarrollo de la labor preventiva; se promoverá la reducción de la siniestralidad laboral; se divulgará técnicas y buenas prácticas relacionadas con la prevención de accidentes; y se favorecerá la consolidación de una efectiva “cultura preventiva”.

http://www.elcrisoldeciudadreal.es/2014/03/28/48999/la-universidad-regional-examinara-en-un-taller-los-riesgos-y-mecanismos-de-la-lesion-en-la-espalda/

ELÉCTRICA DE CÁDIZ LIDERA LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES DE SU SECTOR

En los últimos tiempos presenta una media de sólo 1,5 accidentes con bajas al año

Eléctrica de Cádiz lidera la prevención de riesgos laborales del sector eléctrico puesto que en los últimos 18 años presenta una media de 1,5 accidentes con baja laboral al año, destacándose que la empresa estuvo seis años sin presentar accidentes laborales con bajas. El sector eléctrico ha presentado un índice de incidencia del dos por ciento mientras que en Eléctrica de Cádiz, el índice de incidencia ha sido de sólo el 0,8%. Desde la constitución de Eléctrica de Cádiz en 1995 la empresa se fijó como objetivo la prevención de los riesgos laborales y acogiéndose a la Ley constituyó un comité de Seguridad y Salud pionero en España, integrado actualmente por 24 personas de las que 15 son designadas por Eléctrica y otras nueve son los delegados de prevención que designa el comité de empresa.

http://www.diariodecadiz.es/article/cadiz/1738274/electrica/cadiz/lidera/la/prevencion/riesgos/laborales/su/sector.html#sSf3QdlkkQRjBKfl

LAS EMPRESAS DE ARTES GRÁFICAS SE "TOMAN EN SERIO LA PREVENCIÓN" Y DESCIENDEN LOS ACCIDENTES "CASI A CERO"

lainformacion.com

jueves, 27/03/14 - 14:16

Las empresas de Artes Gráficas de La Rioja (alrededor de cincuenta) se han "tomado en serio la prevención" y esto ha hecho que desciendan los accidentes laborales "casi a cero", tal y como ha informado hoy el secretario de Salud Laboral de FES-UGT, Isaac Calvo.

Las empresas de Artes Gráficas de La Rioja (alrededor de cincuenta) se han "tomado en serio la prevención" y esto ha hecho que desciendan los accidentes laborales "casi a cero", tal y como ha informado hoy el secretario de Salud Laboral de FES-UGT, Isaac Calvo.

En rueda de prensa junto al secretario de Salud Laboral, Juan José Bárcenas, y el secretario general de FES-UGT, Urbano Beriaín, ha presentado el Manual de Buenas Prácticas en Prevención de Riesgos Laborales para las Artes Gráficas.

El noventa por ciento de las empresas que hay en La Rioja de este sector (que emplea a alrededor de seiscientas personas) son "empresas familiares" que, en ocasiones, cuentan con solo dos trabajadores. A ellas, sobre todo, va destinada esta guía.

Los riesgos más graves del sector son el aplastamiento o la intoxicación. No obstante, "las empresas están tomando medidas" y, el año pasado, se produjeron "muy pocos accidentes y ninguno grave".

La guía está elaborada por técnicos de la Oficina Técnica de Prevención de Riesgos Laborales de UGT, en las disciplinas preventivas de seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología.

En el estudio se han visitado empresas, analizado los planes de prevención y el proceso productivo para conocer la incidencia de los riesgos laborales en el sector.